Трудовые права молодых мам будут дополнительно защищены
Изменения в Трудовой кодекс РФ заработают с 1 сентября
Государственная Дума на пленарном заседании приняла во втором и третьем чтениях закон о запрете устанавливать испытательный срок при приеме на работу для женщин с ребенком до трех лет.
Работодатели будут не вправе включать в трудовой договор условие об испытательном сроке для женщин с детьми в возрасте до трех лет. Норма вступит в силу 1 сентября 2026 года.
По словам Председателя ГД Вячеслава Володина
Вячеслав Викторович
Председатель Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации восьмого созыва.
Избран по избирательному округу № 163 (Саратовский — Саратовская область)
, «изменения дополнительно защитят трудовые права молодых мам, возвращающихся к профессиональной деятельности после декретного отпуска».
